HR Supportmedewerker

• Beheren: van de HR-administratie, zoals arbeidsovereenkomsten, verlofregistraties en personeelsdossiers.
• Ondersteunen: van medewerkers met duidelijke antwoorden op HR-vragen en praktische oplossingen.
• Optimaliseren: van bestaande processen door verbeteringen voor te stellen én door te voeren.
• Werken: in digitale HR-systemen zoals Nmbrs, waarbij je zorgt voor een correcte en actuele administratie.
• Bijdragen: aan een fijne samenwerking binnen het HR-team en een professionele, toegankelijke HR-afdeling.

• Een bruto maandsalaris tussen de €2.900 en €3.600 (o.b.v. fulltime).
• Tijdelijk contract met uitzicht op een vast dienstverband.
• Parttime functie voor 24 uur per week.
• 25 vakantiedagen, 8% vakantiegeld en een goede pensioenregeling via Zwitserleven.
• Elke werkdag een verzorgd ontbijt, lunch én gezonde snacks op kantoor.
• Ruimte om te groeien via opleidingen en trainingen van de academy.

• Je hebt een hbo-diploma, bij voorkeur in een administratieve of HR-gerelateerde richting.
• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in een vergelijkbare HR-functie.
• Je hebt ervaring met digitale HR-systemen, bij voorkeur met Nmbrs.
• Je beschikt over basiskennis van arbeidsrecht en bent geïnteresseerd in HR-ontwikkelingen.
• Je communiceert helder, denkt in oplossingen en werkt graag gestructureerd.

Gevestigd in het hart van Amsterdam, is ons bedrijf een dynamische organisatie die zich richt op duurzame groei en innovatie. Met een sterke focus op strategische personeelsplanning en leiderschapsontwikkeling, bouwen we samen aan een toekomstbestendige organisatie waar zowel medewerkers als klanten centraal staan.

Bij ons draait het om samenwerking, persoonlijke groei en impact maken. We bieden maatwerkprogramma’s via onze academy en organiseren regelmatig sport- en teamactiviteiten om een gezonde balans tussen werk en privé te ondersteunen.

Ben jij klaar om deel uit te maken van een betrokken en vooruitstrevend team dat echt het verschil maakt?