Als junior recruiter draag je bij aan de groei van ons team door de juiste bezorgers te vinden en te binden. Je werkt in een dynamische omgeving waarin je flexibel inspeelt op veranderingen en zorgt voor een optimale bezetting van onze bezorgwijken tijdens de zomerperiode. Met jouw doorzettingsvermogen en proactieve houding maak je een verschil in onze directe marketinginspanningen.
Wat je gaat doen:
- Werving: actief telefonisch contact leggen met potentiële bezorgers om hen te enthousiasmeren voor de functie.
- Databasebeheer: zorgen voor een actuele en nauwkeurige bezorgersdatabase die de basis vormt voor een efficiënte planning.
- Doorzettingsvermogen: niet opgeven totdat elke wijk voorzien is van de juiste bezorgers.
- Strategie: resultaatgerichte methodes toepassen om de wervingsdoelstellingen te behalen.
- Teamwerk: samenwerken met collega’s om gezamenlijke doelen te realiseren en successen te vieren.